Работодатель ответит за нарушение трудового законодательства в Павлово

Как рассказали корреспонденту Cod52.ru в Прокуратуре Нижегородской области, правоохранители, проверяя исполнение трудового законодательства одним из павловских предпринимателей, выявили три нарушения. Так, зарплата семи сотрудникам предприятия выплачивается один раз в месяц, трудовые договоры, заключенные с работниками, не полностью соответствуют требованиям Трудового кодекса, ни одно из рабочих мест не проходило оценку условий труда. Руководителю предприятия придется отвечать за содеянное — в отношении него возбуждены три административных дела, материалы которых уже переданы в госинспекцию труда.